根據投資公司工會工作安排，近日，裕升公司工會組織召開職工代表座談會。代表們分別為女職工代表、一線工人代表、及單位相關負責人，共8人參加。座談會以“聆聽心聲、互動交流”為主題，從民主管理、勞動保護、職工生活等方面進行了詳細的交流。
會上，旨在了解員工工作、生活情況，聽取員工對公司的意見和建議，進一步加強與員工的溝通和交流，發現存在的問題，對于不足之處提出寶貴的意見和建議，幫助改善管理，提高效率。通過座談，進一步解決員工在工作與生活中遇到的疑難困惑等問題，拉近員工關系，緩解工作壓力，加強基層團隊凝聚力和協作力。
（王藝璇）
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